Borgerkonsulent til Ungeværket - en unik stilling til dig, der brænder for at gøre en forskel for sårbare unge

BEMÆRK: Ansøgningsfristen er overskredet

Mener du, at alle unge har en plads på arbejdsmarkedet? Motiveres du af at understøtte unges vej til job og uddannelse? Arbejder du som sagsbehandler, eller har du erfaring som IPS-konsulent med mod på at bygge oven på med sagsbehandlerkompetencer? Så er denne unikke funktion som borgerkonsulent hos Ungeværket måske lige noget for dig!  

Om os

Du vil have base i Ungeværket, som er en tværfaglig enhed, hvor alle ungeindsatsens fagligheder er samlet. Enheden består, foruden et team af borgerkonsulenter, af tværgående ungesagsbehandlere, tværgående støttepersoner, virksomhedskonsulenter, UU og administrative medarbejdere. Altså er beskæftigelsesområdet og socialområdet samlet under et tag. 

Hovedformålet med indsatsen er at sikre, at unge mellem 15-30 år motiveres til uddannelse og har en god tilknytning til uddannelsen, så de efterfølgende kan finde deres plads på arbejdsmarkedet. Det betyder også, at du vil komme til at samarbejde med mange andre aktører, så som kriminalforsorgen, PPR, psykiatrien, misbrugscenteret m.m.

Om rollen

Som borgerkonsulent er du både myndighed og støtte i en og samme funktion. Du vil blive tilknyttet udsatte unge, der har sociale udfordringer af forskellig karakter; f.eks. unge, der er kriminalitetstruet, har misbrug, har diagnoser som ADHD, Aspergers m.m. 

Du skal være god til at skabe tillidsfulde relationer, tro på de unges ressourcer, møde de unge i øjenhøjde og være i stand til at stille krav til de unge, selv når de har modstand. Det er vigtigt, at du tror på beskæftigelsesrettede indsatser som en del af midlet til at nå målet – at dét, at den unge bliver en del af en uddannelse eller en arbejdsplads, er med til at de udvikler kompetencer, troen på egne evner og kan se sig selv i et selvstændigt liv, og som en del af et større fællesskab. 

I 2024 vil vi blive undervist i IPS-metoden - Individuelt Planlagt job med Støtte - og dermed indbygge denne tilgang i vores borgerkonsulentfunktion, så vi bliver klædt endnu bedre på til at arbejde beskæftigelsesrettet med vores udsatte borgere. Læs mere om IPS metoden her.

Du kommer tæt på den unges hverdag og bliver den unges eneste indgang til kommunen. En af dine hovedopgaver bliver at udarbejde én sammenhængende handleplan sammen med de unge og støtte dem ude på deres arenaer i at opnå målene i planen. Vores dialog med den unge tager udgangspunkt i LØFT - den løsningsorienterede metode. 

Det giver os en stor faglig tilfredsstillelse at kunne tilbyde de sårbare unge støtte ud fra den model, vi har valgt her i Halsnæs. Læs mere om vores særlige måde at arbejde på her.

Om opgaverne

• Funktionen er en kombination af klassisk sagsbehandlerarbejde som myndighed og støttepersonsopgaver ude på den unges arena. Du vil derfor skulle arbejde på tværs af serviceloven (primært §76 og 85 samt tidligere §52.6) og beskæftigelsesloven. 
• Iværksætte og deltage i netværksmøder med samarbejdspartnere.  
• Koordinere og støtte den unge i at opnå mål og delmål i uddannelsesplanen. 
• Håndtere misbrugsproblematikker, psykiatriske udfordringer m.m.
• Motivere den unge og aktivere den unges egne ressourcer.

Om dig

• Du er uddannet socialrådgiver, pædagog eller anden relevant mellemlang uddannelse. 
• Du har erfaringer inden for myndighedsområdet eller ved, at du let ville kunne tilegne dig ny viden.
• Du har gode kompetencer i IT og skriftlig kommunikation til at udarbejde præcise og informative statusser, opfølgningsskriv og arbejdsevnevurderinger. Vi bruger Momentum, Sensum, DUBU og SBSYS.
• Du kan prioritere dine arbejdsopgaver.
• Du skal være mester i at arbejde ressourceorienteret – gerne med kendskab til ”Den løsningsfokuserede tilgang” (LØFT). 
• Du er psykisk robust, engageret og fleksibel.
• Du er rummelig, tålmodig og kreativ og kan skabe en god relation til udsatte borgere.

Vi tilbyder

Som en del af Ungeværket vil du sidde i et storrumskontor med 22 kollegaer og opleve muligheden for løbende sparring og inspirerende samarbejdsflader. Du vil ligeledes blive en del af et hus, hvor der løbende bliver udviklet tiltag og gruppeforløb til de unge – alle i huset biddrager i forhold til både indhold, undervisning m.m. I din faggruppe vil du modtage supervision. 

Du arbejder selvstændigt inden for en fleksibel arbejdstid, i forhold til tidlig morgen og sent eftermiddag. Kun indimellem vil der forekomme aften- eller weekendarbejde. 

Vi er en enhed med høj social og faglig trivsel, karakteriseret ved humor, omsorg og hjælpsomhed. 

Løn og ansættelsesforhold

Stillingen er på 37 timer ugentligt, og du vil blive ansat efter gældende overenskomst. Der vil endvidere blive indgået en personlig lønaftale med den forhandlingsberettigede organisation efter principperne om Ny Løn. 

Der skal ved ansættelse foreligge en tilfredsstillende straffeattest og børneattest.

Interesseret?

Vil du vide mere om stillingerne, er du velkommen til at kontakte afdelingsleder Natalia Frøhling på tlf. 61 14 06 71 eller Fagspecialist Martin Boes Andersen på tlf. 51 67 54 99.

Om processen

Ansøgningsfristen er mandag den 5. marts 2024. Ansættelsessamtaler afholdes den 13. marts 2024. Der vil efter aftale indhentes referencer. 

Stillingen ønskes besat 1. maj 2024 eller hurtigst muligt.

Om Halsnæs Kommune

Halsnæs er en levende kommune med stærke lokale identiteter og med hovedstaden inden for rækkevidde. Her lever vi tæt på natur, hav og fjord, som giver mulighed for aktive oplevelser for borgere, besøgende og ansatte.

Halsnæs Kommune er en moderne og rummelig arbejdsplads i bevægelse. Vores tre værdier: redelighed, mulighed og helhed er vores fundament. I Halsnæs Kommune får du cirka 3.000 kollegaer fordelt over hele kommunen. Vi har en ambition om, at Halsnæs Kommune skal være et sted, du gerne vil arbejde – uanset hvilken faglighed, du kommer med. Vi sætter barren højt og gør os hver dag umage med at skabe de bedste forudsætninger for, at medarbejderne trives og leverer service og velfærd af høj kvalitet.

Du kan læse mere om Halsnæs Kommune på vores hjemmeside eller på vores LinkedIn-profil.

INFORMATIONER OM STILLINGEN:

- Arbejdspladsen ligger i:

Halsnæs Kommune

-Virksomheden tilbyder:

Fastansættelse: fuldtid

-Arbejdsgiver:

Halsnæs Kommune, Rådhuspladsen, 1, 3300 Frederiksværk

-Ansøgning:

Ansøgningsfrist: 05-03-2024; - ansøgningsfristen er overskredet

Se mere her: https://job.jobnet.dk/CV/FindWork/Details/5986983